Форумы TKS.RU

Форумы TKS.RU (https://forum.tks.ru/index.php)
-   Правовые аспекты ВЭД (https://forum.tks.ru/forumdisplay.php?f=106)
-   -   оплата штрафа дважды (излишняя уплата) (https://forum.tks.ru/showthread.php?t=360542)

att77 21.01.2016 16:37

кто ж вас заставлял тянуть с платежом и дважды его оплатить-то :confused:

Zhlob 21.01.2016 16:45

смысл не в том что я его дважды оплатил, а в том что мне все эти деньги должны вернуть назад в связи с отменой постановления арбитражным судом

att77 21.01.2016 16:50

Цитата:

Сообщение от Zhlob (Сообщение 2344576)
смысл не в том что я его дважды оплатил, а в том что мне все эти деньги должны вернуть назад в связи с отменой постановления арбитражным судом

у вас есть способ отмщения - натравить на них на всех приставов :)

Zhlob 21.01.2016 16:54

в смысле получить исполнительный лист через иск в арбитраж?

Zhlob 29.03.2016 03:59

https://www.dropbox.com/s/opfhjjf66z...55.04.png?dl=0https://www.dropbox.com/s/opfhjjf66z...55.04.png?dl=0пришел ответ с таможни. цитирую
Цитата:

О возврате заявления без рассмотрения
...
ч.2 ст. 147 311фз установлено что к заявлению на возврат помимо прочих должны прилагаться:
-платежные документы, подтверждающие перечисление денежных средств на счет федерального казначейства, заверенные установленным порядком.
Вами указанные документы не были предоставлены
...
к заявлению прикладывал платежку по которой банк списал сумму штрафа по требованию приставов (т.е. не я платил а списали принудительно). никаких специальных требований к этому документу в законах не нашел. может нужно в казначействе справки какие-то брать?

Юрист говорит что нужно только платежку приложить.

megalight 19.04.2018 18:40

На работника нельзя переложить административный штраф, уплаченный компанией по его вине

Организацию оштрафовали за нарушение трудового законодательства. Из-за этого работодатель решил привлечь виновного специалиста по управлению персоналом к материальной ответственности.

Суд с действиями работодателя не согласился. Административный штраф нельзя признать прямым действительным ущербом, который должен возместить работник. Иначе работодатель фактически будет освобожден от обязанности по уплате штрафа, а это противоречит целям наказания.

Такая судебная практика встречалась и ранее.

Роструд и Минфин придерживаются иной позиции. Из-за штрафа уменьшается имущество работодателя. Значит, ему причиняется прямой действительный ущерб, который можно взыскать с виновного сотрудника.

Документ: Апелляционное определение Ростовского областного суда от 27.02.2018 по делу N 33-3330/2018


Текущее время: 21:02. Часовой пояс GMT +3.

Powered by vBulletin® Version 3.8.4
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot