|
Когда увольняли ОСБ,в первую очередь не было соблюдено требование об уведомлении сотрудников об увольнении не менее чем за 2 месяца. Просто пришел приказ об ОШМ, на следующий день уволили.
|
Как правило, суд не рассматривает этот момент, как существенное нарушение прав сотрудника.