так это не гражданско-правовой договор будет (это не подряд), а договор по совместительству. я так же буду в штате, у меня будет должность в их структуре. просто записи в трудовой не будет.
сейчас же не обязательно иметь трудовую. рабочий стаж подтверждается трудовыми договорами. а уж если через какое то время надо будет то в отделе кадров при предъявлении договора сделают запись в трудовую.
|
тогда я думаю всё хорошо будет. а по основному месту работы начальство в курсе? они не против что денЮшка мимо них к Вам в карман потечёт

ахаха))