Благо одного человека там знаю довольно давно.
Он то и сказал, что не получится, лучше не отправлять.
|
если это серьезно происходит, то я бы на Вашем месте, Стриж, позвонил бы руководству и поговорил с ним по поводу этого "человека". ему зп платят, а он свою компанию позорит. Гнать таких нужно со статьей в трудовой, чтобы последующие работодатели в курсе были who is ху. таких, к сожалению, можно встретить везде. может прямо здесь огласите имя сотрудника?