Насколько я знаю, в таможенной структуре сейчас создан т.н. "резерв кадров". В соответствии с ним строится план переподготовки кадров, и перемещения. В чистом виде обязательной ротации нет. Да и глупо это, само руководство давно признало, что для подготовки квалифицированного специалиста-таможенника на определённую должность (одну) требуется не менее 3х лет. А на практике, как всегда, - "погремушки в избушках".
|