Смотря что вкладывать в понятие "карьера" применительно к специалисту по таможенному оформлению.. Стать начальнеГом в кабинете, если Вы это имеете ввиду, действительно получается редко.. А вот стать Спецом и Зубром в своей области, оформляющим ЛЮБЫЕ таможенные режимы по широкой номенклатуре товаров - это очень хороший показатель..
Ну а там можно и о дальнейшей карьере думать - обучиться той-же логистике.. Специалист, знающий механизм работы цепочки отправитель - экспедиция - транспорт - таможня - консолидация - получатель становится ОЧЕНЬ ценным кадром..
|
То есть начинать с таможни, чтобы стать продвинутым логистом? Получается таможня-прикладные знания на пути в логисты. Что касается ценности опытного кадра в логистике - это да, люди мы уважаемые, ценят нас однозначно в силу специфичности профессии, но что-то при этом "потолок" зарплаты пропорционально нашей ценности не поднимается. Отчего так?