Отзыв о компании АЛБЕС как о работодателе

[баллон]

Уважаемый баллон.
1. Я ничего не ищу, просто мнение об этом работодателе не очень хорошее из уст тех кто там работает.
2. Если приглашают на работу, то нужно всё узнать о работодателе.
3. Не хочется потом разочароваться в работе и работодателе. т.к. предлагают хорошую должность и хорошие деньги.

1.% белой и черной (если таковая есть) з/п оглашают на собеседовании ещё на уровне отдела кадров.
2. "Схему ввоза" можно выяснить при собеседовании с руководителем структурного подразделения.
3. Если есть мнение тех, кто там работает, не понимаю вообще, зачем озвучивать свои вопросы здесь.

[Vovez]

3. Если есть мнение тех, кто там работает, не понимаю вообще, зачем озвучивать свои вопросы здесь.

Мобыть, новая разновидность скрытой рекламы?

[dmitrysmith]

Уважаемые Форумчане, всем доброго времени суток
Не подскажете, что за компания АЛБЕС, занимается производством потолочных и фасадных систем из алюминия, работают в основном с Китаем и Европой. Интересует
1. Что за компания, в плане репутации как работодатель?
2. Схемы при ввозе комплектации
3. Большая ли текучка кадров в логистике?
4. З/П "белая" или "чёрная"? Имею в виду % "белой" и % "чёрной"
5. Есть ли задержки по З/П? Если есть, то на сколько?
Кто что знает, пишите в личку или на форум.
Заранее спасибо

по моему для этого созданы другие ресурсы..тот же блэкджоб и пр и пр. при чем тут tks? даже если вам и ответят те кто их возят, то как вам это поможет?) откуда например экспедитору знать какая ЗП у его клиента белая или черная)

[баллон]

Мобыть, новая разновидность скрытой рекламы?

Хм. И

предлагают хорошую должность и хорошие деньги

Пойду резюмУ им отправлю. Пока суть да дело...

[Jump2001]

А Вы с какой целью интересуетесь? Получили предложение? Ну так озвучьте здесь то, что Вам озвучили в отделе кадров.

Уважаемый Brock.
На ваши вопросы по порядку:
А Вы с какой целью интересуетесь? С целью идти ли мне туда работать.
Получили предложение? Да
Ну так озвучьте здесь то, что Вам озвучили в отделе кадров.
1. Рабочий день 9:00-18:00
2. Социальный пакет: нет
3. Корпоративный транспорт: от м. "Домодедовская", т.к. находятся х-у знает где промзона "Южная" г. Видное, это перед ДПС что перед а/п Домодедово поворот направо, а там ещё 5-6 км ехать.
4. Соцпакет (в том числе ДМС): нет
5. Премии, бонусы: нет
6. Карьерный рост: нет
Далее, кому интересно пишите в личку.

[Vovez]

Уважаемый Brock.
На ваши вопросы по порядку:
А Вы с какой целью интересуетесь? С целью идти ли мне туда работать.
Получили предложение? Да
Ну так озвучьте здесь то, что Вам озвучили в отделе кадров.
1. Рабочий день 9:00-18:00
2. Социальный пакет: нет
3. Корпоративный транспорт: от м. "Домодедовская", т.к. находятся х-у знает где промзона "Южная" г. Видное, это перед ДПС что перед а/п Домодедово поворот направо, а там ещё 5-6 км ехать.
4. Соцпакет (в том числе ДМС): нет
5. Премии, бонусы: нет
6. Карьерный рост: нет
Далее, кому интересно пишите в личку.

Пункт 7. График работы: год через три.

[Jump2001]

Пункт 7. График работы: год через три.

..........
5 дней в неделю.
Суббота и воскресение выходной

[Brock]

Уважаемый Brock.
Я думаю вас удовлетворит мой ответ баллону

Ну а название должности и уровень компенсации озвучить можете?
Я согласен с коллегами, что ответы на все задаваемые Вами вопросы можно получить если не на первом собеседовании с дирпопером, то уж на втором (с непосредственным руководителем) - точно. В этой связи выглядит довольно подозретельно, что подобные вопросы Вы вываливаете на публичный ресурс. Обычно соискатели стараются не афишировать действительно хорошие вакансии, а все зарождающиеся сомнения говорят скорее об обратном - с вакансией что-то не то. Рекомендую пробить компанию по черным спискам, если ее там нет, а трудовой договор с Вами готовы заключить еще до Вашего выхода на работу, бояться нечего.

[Jump2001]

Не думал, что это вызовет столь живое обсуждение на форуме.

[Jump2001]

Ну а название должности и уровень компенсации озвучить можете?

В личку