![]() |
|
|
|
Ответ |
Тема : Домодедовская таможня | Опции темы | Опции просмотра |
Завсегдатай
Регистрация: 19.07.2013
Сообщений: 33
Благодарности:
отдано: 2
получено: 0/0
|
20.07.2013, 19:28
#1961
Цитата
( Одинокий стрелочник » )
Спасибо за совет. Подумаю над этим. |
|
![]() |
Ответить с цитированием |
Гуру
Регистрация: 27.02.2005
Адрес: заМКАДыш (Приволжье)
Сообщений: 14,730
Благодарности:
отдано: 202
получено: 1,946/1,535
|
20.07.2013, 19:41
#1962
Цитата
( Andrey N » )
испугать не хотел. Да и обижаться на интернетные высказывания как-то... Вы просто когда такие обобщения делаете - спросите себя: Вы уверены в том, что пишете обо всех? Есть ли у Вас основания делать такие заявления и сможете ли Вы подкрепить чем-то свои слова? Если да (в чем я сомневаюсь) - не вопрос, пишите. У нас демократия и свобода слова. Но если нет - зачем это писать? |
|
![]() |
Ответить с цитированием |
Поблагодарили: |
Завсегдатай
Регистрация: 19.07.2013
Сообщений: 33
Благодарности:
отдано: 2
получено: 0/0
|
20.07.2013, 21:31
#1963
Цитата
( Touareg » )
Тогда позволю написать. Структура любой группы содержит в себе Эксплуататоров, эксплуатируемых и автономов. Структура крупного бизнеса вне зависимости от его принципа собственности - государственного или частного, подменяет понятия "цель создания группы" целью создания "условий для ее выживания". Работник крупной структуры со временем испытывает чувство внутренних "качель", когда встает выбор "работать головой" или "получать зарплату за лояльность". Ни эксплуататоры, ни эксплуатируемые этим долго не терзаются. Они принимают правила группы, ибо "поведение человека в группе определяются поведением группы". "Поведение группы" устанавливается корпоративной культурой предприятия. Базис корпоративной культуры определяет Первое Лицо предприятия. Перефразируя старорусскую поговорку - Корпоративная Культура определяется Первым Лицом предприятия (рыба тухнет с головы). Терзанием "каким местом работать" и "стоит ли получать зарплату за лояльность" мучают себя только автономы. Со временем данное терзание с головы переходит на печень. Потом это надоедает его (ее) семье, и его заставляют покинуть эту группу. Ибо перспектив его "роста по структуре нет" - становится понятно, что наверх его не потянут, ибо он автоном - он может делать вид, что подчиняется, но собачей преданности в глазах его нет. Если работа данного человека была в так называемой "безальтернативной" структуре - МВД, Минздрав и т.д., когда человек отдает всего себя, но понимает, что его профессионализм был все эти годы основан на том, что в других структурах он мало применим, он может работать в "околобезальтернативной" структуре, коммутируя "простых граждан" к, пардон, глупостям той или иной ситуации. Посему на вопрос - есть ли, отвечаешь - есть, люди готовы работать головой, но "группа" не позволяет этого делать. ТО есть - он бы рад, но служба против. Он просто старается "не делать глупостей и не выглядеть дураком". Процент таких людей зависит от корпоративной культуры. И они ее, со временем покидают. А его место занимает "дурак". И видя все это раз за разом, ты понимаешь, что расстояние между двумя точками - это в лучшем случае прямая. А в худшем - наложение одной точки на другую. И - вечная глупость... Отсюда. Такой вывод. |
|
![]() |
Ответить с цитированием |
Гуру
Регистрация: 27.02.2005
Адрес: заМКАДыш (Приволжье)
Сообщений: 14,730
Благодарности:
отдано: 202
получено: 1,946/1,535
|
20.07.2013, 23:39
#1964
Цитата
( Andrey N » )
мда... есть, конечно, наверное, здравые мысли в этом, но соглашусь не со всем... да и не место на этом форуме обсуждать поведения индивидуума в социуме... |
|
![]() |
Ответить с цитированием |
Поблагодарили: |
Завсегдатай
Регистрация: 19.07.2013
Сообщений: 33
Благодарности:
отдано: 2
получено: 0/0
|
21.07.2013, 11:29
#1965
Цитата
( Touareg » )
Я лишь ответил на вопрос.... Да и цель у меня здесь другая.... |
|
![]() |
Ответить с цитированием |
Эксперт
Регистрация: 06.11.2009
Адрес: Москва
Сообщений: 1,219
Благодарности:
отдано: 6
получено: 45/29
|
25.07.2013, 20:56
#1966
риск миск
11/10000/12072013/03288.
Чё за риск? Кто его придумал? с чем едят ? |
![]() |
Ответить с цитированием |
Гуру
Регистрация: 15.02.2012
Адрес: в кабинете
Сообщений: 9,111
Благодарности:
отдано: 284
получено: 2,532/1,868
|
25.07.2013, 21:22
#1967
Цитата
( alania-cargo » )
У тебя мама папа есть? (С) Почему ты после работы это спрашиваешь? P.S. код подскажешь? А то фигня какая то с новыми рисками. Все поменялось. Знаю и старые и новые но связать не хочу. |
|
__________________
Теоретиков надо душить ![]()
Последний раз редактировалось Одинокий стрелочник; 25.07.2013 в 21:27..
|
||
![]() |
Ответить с цитированием |
Аналитик
Регистрация: 01.06.2012
Сообщений: 550
Благодарности:
отдано: 9
получено: 43/40
|
26.07.2013, 21:45
#1968
Цитата
( Одинокий стрелочник » )
дык...удалёнку наклоняют)demotivatorium_ru_26767.jpg |
|
![]() |
Ответить с цитированием |
Аналитик
Регистрация: 01.06.2012
Сообщений: 550
Благодарности:
отдано: 9
получено: 43/40
|
26.07.2013, 21:49
#1969
Цитата
( alania-cargo » )
Тактическая победа артурчика, Лёш..."артурчик" - сознательно не с прописной. Диагноз. |
|
![]() |
Ответить с цитированием |
Эксперт
Регистрация: 06.11.2009
Адрес: Москва
Сообщений: 1,219
Благодарности:
отдано: 6
получено: 45/29
|
27.07.2013, 08:40
#1970
Цитата
( Dr.Faust.Patron » )
какие есть предложения нейтрализовать этот риск? Дам 5000руб тому кто даст полную информацию об этом риске: срок действия риска? какие обязательные/необязательные действия при срабатывании должен инспектор сделать? можно ли "закрывать" ручками этот риск? |
|
![]() |
Ответить с цитированием |